So wird gerechnet
Arbeitstage sind die Tage im Zeitraum, die auf Ihre Arbeitswoche fallen (standardmäßig Montag bis Freitag) und keine Feiertage sind. Feiertage, die auf ein Wochenende fallen, ändern die Zählung nicht. Die Feiertage stammen aus offiziellen Quellen des jeweiligen Landes: der Bank-Holiday-Liste von GOV.UK, dem Feiertagsgesetz jedes Bundeslandes, dem BOE für Spanien, der Workplace Relations Commission für Irland, Service-Public.fr für Frankreich und Rijksoverheid für die Niederlande.GOV.UK
Die Formel
Arbeitstage = Tage im Zeitraum, die auf Ihre Arbeitswoche fallen − Feiertage an diesen Tagen
Arbeitsstunden = Arbeitstage × Stunden pro Tag
Rechenbeispiele
England und Wales hat 2026 253 Arbeitstage von Montag bis Freitag, nach 8 Bank Holidays.
| Position | Arbeitstage | Feiertage |
|---|---|---|
| Januar | 21 | 1 |
| Februar | 20 | 0 |
| März | 22 | 0 |
| April | 20 | 2 |
| Mai | 19 | 2 |
| Juni | 22 | 0 |
| Juli | 23 | 0 |
| August | 20 | 1 |
| September | 22 | 0 |
| Oktober | 22 | 0 |
| November | 21 | 0 |
| Dezember | 21 | 2 |
| Gesamt | 253 | 8 |
In Bayern gibt es 2026 252 Arbeitstage, in Berlin 254. Madrid hat 251 und Irland 252.
Annahmen und Grenzen
- Nur regionale und nationale Feiertage. Nicht enthalten sind spanische lokale Feiertage (bis zu zwei je Gemeinde), die Inselfeiertage der Kanaren und deutsche Feiertage, die nur in einigen Gemeinden gelten (Fronleichnam in Teilen Sachsens und Thüringens, Mariä Himmelfahrt in katholischen bayerischen Gemeinden).
- Freie Tage sind nicht immer garantiert. In Frankreich muss nur der 1. Mai für alle ein bezahlter freier Tag sein, und in den Niederlanden hängen freie Tage vom Tarifvertrag oder Arbeitsvertrag ab.
- Urlaubstage, die Sie eingeben, werden von den Arbeitstagen abgezogen; ob sie Ihrem Urlaubsanspruch entsprechen, wird nicht geprüft.